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      寧夏公安厚植營商“沃土”護航經濟社會高質量發展
      2024-03-19    來源:寧夏法治報    作者:    【打印本頁】    字體: [][ ][ ]
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      2024-03-19

        3月13日一大早,銀川市公安局經濟技術開發區分局濟民路派出所所長高尚就來到轄區包聯企業,擔任多家企業“企業警長”的他要操心的事很多:企業的安全檢查、職工的防范電信網絡詐騙宣傳、出國人員的加急“綠色通道”等。高尚告訴記者,派出所不僅要履行主責主業,助推警企共建,還要掌握企業發展動態和發展需求,推動護企惠企更加精準高效。

        近年來,全區公安機關聚焦企業安全發展需要,實行“企業警長”常態化聯系服務企業機制,搭建起警企聯系渠道,用心用情為企業紓困解難,著力營造良好的法治營商環境。

        “企業警長”已成為寧夏公安機關優化營商環境的重要抓手和特色品牌。圍繞重大項目、“六新六優六特”產業、關系國計民生和人員密集型企業、化工冶煉危爆金融等安保重點企業、民營經濟和中小微企業等,區市縣公安機關分別確定包聯企業,納入結對范圍。三級公安機關黨委班子成員,經偵、治安、網安、交管、禁毒、森林、石油等10余個警種的負責人,各基層派出所所長作為責任“警長”,與企業建立結對關系,構建形成“3+10+N”的“企業警長”格局。制定下發“親清”警企關系正負面清單,固化優化“企業警長”工作通知等一系列制度文件,明確警企交往界限,明確10項重點任務,統一工作檔案模板,工作落實納入考核,推動“企業警長”落地生根。截至目前,全區889名“警長”結對913家企業,搭建起警企常態聯系模式。

            主動靠前 營造安全穩定“新環境”

        按照“包聯不添亂、服務不包辦、支持不違法、協助不越位”的原則,推動警務前移、服務前置。自治區公安廳黨委班子帶頭走訪企業,推動109項問題得到解決。各地“警長”主動深入企業,全面協調解決問題。全區建立52個經偵聯絡站、43個知識產權保護站、24家網安警務室,持續發揮聯系保障作用。大力開展“百萬警進千萬家”活動,全面收集掌握涉企矛盾糾紛線索,聯合綜治、司法等部門,依法妥善化解矛盾糾紛。聯合相關部門分析研判企業經營、稅務、金融、司法等信息,不定期發布風險預警提示。為招商引資項目提供信息核查服務。持續開展專項行動,依法規范清理“空殼企業”。健全重大涉企案件快速響應、破案追贓同步機制,持續開展“護企”“護航”“凈企”專項行動,常態化推進掃黑除惡,2023年以來全區公安機關破獲侵犯企業權益類經濟案件285起,為企業挽回經濟損失1.11億元。

             創新管理 做好護企營商“優服務”

        聚焦企業急難愁盼問題,精準做好服務管理“加減法”。在跟蹤推進近年來出臺的112項利企措施基礎上,2023年推出《寧夏公安機關優化營商環境助力民營經濟高質量發展28項措施》,推進49項改革事項落實。建立企業準入經營、資質審批、公章備案、運輸許可等“綠色通道”。深化線上“一網通辦”、線下“一窗通辦”,優化365天×24小時服務,提供集中辦證、上門服務、“流動車管所”等特色服務,2023年辦理涉企事項45萬件次。組織開展清風險、清掛案、清問題“三清”工作,集中梳理需公安廳層面協調解決的問題。2023年以來各級“警長”累計走訪企業1609家次,召開座談會415場次,協調解決問題315個,指導清除問題隱患416個,助力企業健康發展。

        今年,全區公安機關將深入落實高質量發展要求,繼續完善“企業警長”工作機制,全面拓展聯系渠道,跟進工作宣傳和落實評估,解決市場主體關注關切的問題,持續推出更多保安全、促發展、惠民生的新舉措,以公安“溫度”厚植營商“沃土”,為推動高質量發展作出新的貢獻。

      【編輯】:王鋅
      【來源】:寧夏法治報
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